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机关事业单位养老保险科

来源:市社保局     发布时间:2017-02-07     选择阅读字号:[ ]     阅读次数: 0

一、部门工作职责

(一)负责全市“机保”省级统筹政策规定的贯彻落实和“机保”经办管理的组织实施;

(二)负责遵照落实并不断调整完善全机保业务经办流程;

(三)负责配合市人社局做好本地“机保”经办政策和工作方案的制定并牵头组织实施;

(四)负责全市“机保”制度实施过程中各类问题的牵头协调处理;

(五)负责组织指导和监督考核全市经办机构开展经办管理服务工作;

(六)做好全市“机保”数据的应用和运行情况分析上报工作;

(七)负责审核各县、区“机保”基金支出计划,汇总上报全市“机保”基金支出计划;

(八)负责全市“机保”信息系统业务需求的收集上报,参与全省“机保”信息化管理;

(九)负责组织开展市、县(区)两级社保机构工作人员和市本级参保单位工作人员政策和业务培训工作;

(十)负责市本级参保单位集中登记工作的组织及参保人员(含退休人员)基础信息的采集工作,按规定程序及时完成基础数据变更的审核和系统数据修改,授权各县(区)基础信息变更并做好监督工作;

(十一)负责市本级参保单位工作人员领取基本养老金条件审核和退休待遇核定及调整,完成条件变更审核处理和待遇重新计发等工作;

(十二)按规定审核市本级机关事业单位工作人员其它养老保险待遇,并及时制定待遇支付计划;

(十三)负责牵头组织市本级原机关事业单位养老保险试点(简称“老机保”)问题的处理和其它遗留问题的处理,指导县、区做好符合“机保”参保条件原参加企业职工基本养老保险(简称“企保”)问题的处理;

(十四)负责按职责和程序做好信访工作;

(十五)负责协助各级、各部门完成涉及本科室业务的咨询、查询、核查工作;

(十六)完成局里安排的其它工作任务。

二、岗位职责分解

(一)岗位一:科长 

工作职责:主持科室全面工作。

1.负责统筹、协调和安排,保证科室各项工作目标任务和局里安排的其它工作任务的及时准确完成;

2.负责全市“机保”省级统筹政策规定的贯彻落实和“机保”经办管理的组织实施;修订完善机保全业务经办流程;并配合市人社局做好本地“机保”经办政策和工作方案的制定并牵头组织实施;同时做好全市“机保”制度实施过程中各类问题的牵头协调处理;

3.负责组织指导和监督考核全市经办机构开展经办管理服务工作;组织开展市、县(区)两级社保机构工作人员和市本级参保单位工作人员政策和业务培训工作;

4.负责科室的信息宣传及信访问题的处理工作;

5.负责与各科室之前业务协调和沟通工作;

6.完成领导交办的其它工作。

(二)岗位二:副科长

工作职责:

1.负责全市“机保”数据的应用和运行情况分析上报工作;

2.负责审核各县、区“机保”基金支出计划,汇总上报全市“机保”基金支出计划;

3.负责全市“机保”信息系统业务需求的收集上报,参与全省“机保”信息化管理;

 4.负责审核市本级机关事业单位工作人员其它养老保险待遇,审核待遇支付计划;

5.完成领导交办的其它工作。

(三)岗位三:单位申报及基础信息维护

工作职责:

1.负责机关事业单位参保单位参保信息管理;参保人员基础信息的维护;个人权益记录的维护;

    2.负责受理机关事业单位人员的增减变动和缴费工资变动申报;

    3.负责与参保单位核对缴费计划;

    4.负责机关事业单位养老保险费征收计划的编制报批;

    5.负责相关政策咨询及账户和待遇查询;

    6、完成领导交办的其他工作。

   (四)退休审批和待遇核定

1.负责机关事业单位参保职工享受退休待遇条件的认定和视同缴费年限的确认;

2.负责机关事业单位退休职工的待遇核定;

3.负责机关事业单位退休职工待遇的发放;

4.负责机关事业单位支付计划的编制报批;

5.负责参保人员(在职、退休)死亡、出国(出境)等退保情形的审核和个人账户余额退还处理;

6.负责相关政策咨询及账户和待遇查询;

7.完成领导交办的其它工作。

(五)职业年金的管理

1.负责机关事业单位参保人员职业年金的管理;非财政保障单位职业年金的征收,财政保障单位职业年金的记账;财政保障单位退休人员职业年金的做实;

2.负责职业年金的咨询查询;

3.负责机关事业单位职业年金征收计划的编制报批;

4.负责相关政策咨询及账户和待遇查询;

5.完成领导交办的其它工作。

(六)老机保的处理

1.负责老机保的清退工作;

2.负责老机保遗留问题的协调处理;

3.负责老机保的清算工作;

4.负责相关政策咨询及账户和待遇查询;

5.完成领导交办的其它工作。

三、业务经办流程

    () 单位新增

1.业务范围

按国家及我省规定应纳入机关事业单位基本养老保险参保范围的用人单位。

2.业务流程

1)申报材料

    A. 用人单位填报《四川省机关事业单位社会保险登记表》(附表1)及《机关事业单位工作人员基本信息申报表》(附件2)(各一式两份);

B. 党委、政府或机构编制部门最后一次批准机构设立的文件(原件及复印件);

C. 机关单位《统一社会信用代码证书》(原件及复印件);

4. 事业单位《事业单位法人证书》(副本);参照《公务员法》管理的单位还需提供参照《公务员法》管理相关文件(原件及复印件);

D. 工作人员居民身份证等有效身份证件(复印件);

E. 机构编制管理部门上编批文(原件及复印件);

F. 同级人社部门工资核定材料(原件及复印件);

G. 其他证件、资料。

(2)审核内容

A.业务经办人员审核用人单位填报的《四川省机关事业单位社会保险登记表》及《机关事业单位工作人员基本信息申报表》填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全。

B.审核用人单位报送的参保登记资料是否齐全。

C.对资料齐全的,由业务经办人员在《四川省机关事业单位社会保险登记表》上签章后,送复核人签章,随后进入办理程序。

D.对资料不齐全的,应一次性告知用人单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》(附表22)。

E.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

(二)人员新增

1.业务范围

单位参保后按国家和我省规定应纳入参保范围的机关事业单位在编在职工作人员。

2.业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位新进人员基本信息申报表》(附表2)(一式两份)。

B.居民身份证等有效身份证件(复印件)。

C.县级及以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门正式录用通知书、调令、任职文件或事业单位聘用合同等(原件及复印件)。

    D.机构编制管理部门上编批文(原件及复印件)。

E.同级人社部门工资核定材料(原件及复印件)。

F.其他证件、资料(原件及复印件)。

   2)审核内容

1. 业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位新进人员基本信息申报表》填写是否完整规范字迹是否清晰,签字印章是否齐全。

2.审核参保单位提供的申报资料是否齐全完整。

3.审核新参保人员是否符合参加机关事业单位基本养老保险条件。

4.对资料齐全的,业务经办人员签字盖章后,进入办理程序。

5.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

6.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

1.业务经办人员根据参保单位提供的申报资料,在业务系统中录入参保人员姓名、身份证号码、起始时间、月缴费工资等基本信息,同时建立个人账户。

2.业务经办人员将签章后的《机关事业单位新进人员基本信息申报表》一份及原始证明资料返还参保单位。

()人员减少

1.业务范围

参保单位因工作调动、辞职、解聘、开除等原因暂停养老保险关系,因达到法定退休年龄需要办理退休、因参保人员死亡等原因终止养老保险关系等需要办理人员减少登记的参保人员。

2.业务流程 

1)申报材料

A.参保单位填报的《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》(附表6)(一式两份)。

B.具有干部管理权限部门调令、辞职批准通知书、解聘、开除有效文书(原件及复印件)。

C.居民死亡医学证明书或其他死亡证明材料等有关部门出具的相关手续(原件及复印件)。

D.具有干部管理权限部门审批的退休材料(原件及复印件)。

E.其他证件、资料(原件及复印件)。

2)审核内容

A.审核参保单位填报的《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

B.审核人员减少的证明资料是否齐全,着重审核减少原因和减少时间与《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》中填写的内容是否一致。

C.审核减少人员是否欠缴基本养老保险费。

D.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

E.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

1.根据参保单位报送的资料及填报的表格,业务经办人员在业务系统中为参保人员办理基本养老保险人员减少手续,变更其参保状态。

2.对工作调动、辞职、解聘、开除、因失踪及未明确接收部门的自动离职等人员,业务经办人员在系统中作暂停处理。

3.对死亡的参保人员,录入参保人员终止登记信息,对在职人员进行人员参保终止处理。

3.业务经办人员将签章后的《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》一份及原始证明资料返还参保单位。

4.社保经办机构从减少时间的次月起停止产生减少人员在本单位养老保险征收计划。

(四)个人基础信息维护

1.业务范围

姓名、性别、身份证号码、民族、出生时间、参加工作时间、参保时间、人员类别、职务(称)或技术等级、联系电话、通信地址等信息有误或发生变更的参保人员。

2.业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表》(附表5)(一式两份)。

B.参保人员居民身份证等有效身份证件或社会保障卡(复印件)。

C.变更相应证明材料。变更姓名、公民身份号码等关键基础信息的,需提供公安部门证明;变更出生日期、参加工作时间需提供具有干部管理权限的部门审批认定手续(原件及复印件)。

D.其他证件、资料(原件及复印件)。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

B.审核参保单位提供的证明材料是否齐全有效。

C.对资料齐全的,业务经办人员签字后,送复核人复审签字,随后进入办理程序。

D.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

E.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员根据参保单位报送的资料和填报的表格,在业务系统中为参保人员办理基础信息维护。

B.业务经办人员将签章后的《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表》一份及原始证明资料返还参保单位。

    ()待遇一次性支付

1.业务范围

1)在达到国家法定退休年龄前死亡的参保人员。

2)达到法定退休年龄前变更国籍或出国(境)定居自愿申请终止养老保险关系的参保人员。

3)退休后死亡的参保人员。

2.业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位基本养老保险个人账户一次性支付申报表》(一式两份)。

B.参保人员死亡的,需提供社会保障卡和居民死亡医学证明书或其他死亡证明材料;指定受益人或法定继承人有效身份证件;与参保人员关系证明(原件及复印件)。

C.参保人员丧失中华人民共和国国籍的,需提供定居国护照等相关资料(原件及复印件)。

D.领取待遇的银行卡或存折(复印件)。

E.其他证件、资料。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的机关事业单位基本养老保险个人账户一次性支付申报表填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

B.审核在职人员是否已办理停保手续、缴费截止日期及是否欠缴基本养老保险费。

C.审核退休人员养老金停发日期与死亡时间是否吻合,个人账户是否有余额。

D.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

E.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员根据参保单位报送的资料和填报的表格,在业务系统中将参保人员参保状态变更为“终止”,并办理待遇核定手续,系统生成《机关事业单位基本养老保险个人账户一次性支付核定表》(一式两份)。

B.业务经办人员将签章后的《机关事业单位基本养老保险个人账户一次性支付核定表》及原始证明资料返还参保单位。

C.基金财务部门依据《机关事业单位基本养老保险个人账户一次性支付核定表》确定的支付金额向参保单位支付。

    (六)基本养老保险基金征收计划

    1.业务流程

1)审核内容

A.接收参保单位各项业务申报资料。

B.业务经办人员根据参保单位申报的人员增减情况,审核具体业务是否已办理完毕。

2)办理流程

A.每月1-4日征收计划生成之前,业务经办人员不能在业务系统中办理当月停保业务。

B.每月5日前,由业务经办人员制定当月基本养老保险费征收计划,生成《机关事业单位基本养老保险费月征收计划汇总表》、《机关事业单位基本养老保险费月征收计划明细表》。

C.业务经办人员对生成的《机关事业单位基本养老保险费月征收计划明细表》进行审核,重点审核单位户数、缴费人数、缴费基数、征收金额等是否准确。

D.审核无误的,完善《机关事业单位基本养老保险费月征收计划明细表》签章手续,生成《机关事业单位基本养老保险费征缴通知单》。

E.每月5日,由业务经办人员将《机关事业单位基本养老保险费征缴通知单》和《机关事业单位基本养老保险费按月征收计划明细表》传递给银行。            

F.基金财务部门核对当月实收数据,核对无误后导入业务系统;

()年度工资申报及基数核定

1.业务范围

按规定应纳入机关事业单位基本养老保险参保范围的机关事业单位。

2.业务流程

1)申报材料

参保单位应于每年331日前统计上年度本单位参保人员缴费工资,经主管部门审核后,向社保经办机构申报,填报《四川省机关事业单位基本养老保险缴费工资申报表》(一式两份及电子文档)。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的《四川省机关事业单位基本养老保险缴费工资申报表》填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

B.对资料齐全的,业务经办人员签字盖章后,进入办理程序。

C.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

D.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员将《机关事业单位基本养老保险缴费工资申报表》电子文档信息导入业务系统。

B.业务经办人员将签章后的《机关事业单位基本养老保险缴费工资申报表》一份返还给参保单位。

C.待上年度全省在岗职工平均工资公布后重新核定的缴费基数,社保经办机构按核定后的缴费基数按月生成征收计划,结算以前月度缴费基数差额生成补收计划。

()养老待遇核发

1.业务范围

参加机关事业单位基本养老保险,并按规定缴纳了基本养老保险费,符合相关退休条件,经具有干部管理权限部门审批退休(职)的参保人员。

2.业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位养老保险参保人员养老保险待遇申领表》(附表8)(一式两份)。

B.参保人员居民身份证等有效身份证件或社会保障卡(复印件)。

C.具有干部管理权限部门审批的退休材料(原件及复印件)。

D.领取养老保险待遇的银行卡或存折(复印件)。

E.其他证件、资料(原件及复印件)。

10年过渡期内人员,提供经主管部门及具有干部管理权限部门复核签章后的20149月退休待遇和2014101日增加的退休生活补贴标准。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位养老保险参保人员养老保险待遇申领表》填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

B.审核参保单位提供的资料是否完善齐全。

C.审核是否缴清基本养老保险费,是否有中断缴费情况。

D.确认参保人员的视同缴费年限、累计缴费年限。

E.符合条件的,进入办理程序。

F.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并出具《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

G.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员根据审核后的《机关事业单位养老保险参保人员养老保险待遇申领表》和具有干部管理权限部门审批的退休材料记载的内容,核对业务系统中记载的姓名、身份证号、出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、退休类别等信息是否一致,不一致的及时在业务系统中进行调整。

B.业务经办人员将退休人员的养老待遇发放账号等社会化发放有关信息录入系统。

C.业务经办人员对符合领取机关事业单位养老保险待遇条件的,根据审核结果在业务系统中计算退休人员的基本养老金,打印《机关事业单位基本养老保险个人账户信息表》(附表9)一式两份和《机关事业单位基本养老保险参保人员基本养老金计发表》(附表10)一式三份,并在《机关事业单位基本养老保险参保人员基本养老金计发表》中“经办人”一栏签名。

D.业务经办人员将《四川省机关事业单位基本养老保险参保人员基本养老金计发表》一式三份交业务负责人复核后签字,并加盖退休业务专用章。

E.业务经办人员将《机关事业单位基本养老保险个人账户信息表》和《机关事业单位基本养老保险参保人员基本养老金计发表》两份返给参保单位。

F.业务经办人员告知参保单位领取待遇后的次年起,退休人员应按规定每年进行资格认证。

()养老待遇停发

1.业务范围

A.未按规定参加养老待遇资格认证或因各种原因未通过资格认证的退休人员。

B.因涉嫌犯罪被通缉、在押未定罪、被判刑、被法院宣告失踪或死亡等情况的退休人员(政策待定)。

C.重复领取养老待遇的退休人员。

2、业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》(附表5(一式两份)。

B.根据不同的停发原因分别提供以下证明材料原件及复印件:

a.失踪或死亡的,提供调查核实材料。

b.因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪的,提供公安机关、检察机关有关法律文书。

c.被处拘役或有期徒刑及以上刑罚的,提供人民法院生效判决。

d.被法院宣告假释或监外执行后又被收监执行的,提供人民法院生效裁决。

e.被法院宣告失踪或宣告死亡的,提供人民法院生效判决。

f.重复领取养老待遇的,相关部门提供重复领取待遇的资料

g.其他证件、资料

2)审核内容

1.业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》填写是否完整规范,字迹是否清晰,签字印章是否齐全

2.审核参保单位申报停发养老待遇的有关证明材料是否完整齐全。

3.核定停止支付养老待遇的时间。

4. 对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并出具《四川省机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

5. 对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

1.对资料齐全的,由业务经办人员在《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表上签章后,随后进入办理程序。

    2.业务经办人员将签章后的《机关事业单位基本养老保险参保人员业务申报表》一份及原始证明资料返还参保单位。

    ()基本养老金支付计划

    1.业务范围

    参加机关事业单位养老保险的退休人员。

2业务流程

    1)审核内容

A.接收参保单位各项业务申报资料。

B.业务经办人员根据参保单位申报的人员增减情况,审核具体业务是否已办理完毕。

2)办理流程

A.每月20日后,业务经办人员可以接收参保单位申报材料,办理人员增加及减少业务。

B.每月1-4日,由业务经办人员办理基本养老金支付月结算,生成《机关事业单位基本养老金月支付计划汇总表》(附表18)、《机关事业单位基本养老金月支付计划明细表》(附表19)。

C.业务经办人员对生成的《机关事业单位基本养老金月支付计划明细表》进行审核,重点审核单位户数、发放人数、发放金额等是否准确。

D.审核无误的,完善《机关事业单位基本养老金月支付计划明细表》签章手续。

E.每月7日前,由业务经办人员将《机关事业单位基本金月支付计划明细表》传递给银行,要求银行10日前发放到位。            

F.财务部门核对当月实收数据,核对无误后导入业务系统。

(十一)个人基础信息维护

    1.业务范围

姓名、身份证号、出生年月、退休类别、存折(卡)号、邮编和地址等信息发生变更的退休人员。

    2.业务流程

    1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表》(附表5)(一式两份)。

B.参保人员有效身份证件或社会保障卡(复印件)。

C.姓名、身份证号变更需提供户籍所在地公安机关出具的变更证明材料(原件及复印件)

D.发放账号和代发机构的变更提供新开户发放存折(卡)等资料(复印件)。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表》填写是否规范完整,字迹是否清晰,签字印章是否齐全。

B.审核参保单位提供的证明材料是否完整齐全。

C.对资料不齐全的,应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

D.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员根据参保单位报送的资料和填报的表格,在业务系统中办理退休人员信息维护。

B.不涉及养老待遇变更的,业务经办人员将签章后的一份《机关事业单位基本养老保险参保人员信息变更表》及相关资料返还参保单位。

C.涉及养老待遇变更的,业务经办人员继续为其办理养老待遇维护业务。

(十二)基本养老待遇非定期调整

1.业务范围

1)出生时间、参加工作时间、缴费年限、退休类别、退休时间等涉及养老待遇变化的退休人员。

2)停发养老待遇后恢复续发,停发期间应享受调待政策的退休人员。

    3)其他特殊原因需调整养老待遇的退休人员。

    2.业务流程

1)申报材料

A.参保单位填报《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》(一式两份)。

B.出生年月、参加工作时间、缴费年限、退休时间变更,提供具有干部管理权限部门审批的相关材料(原件及复印件)。

C.经具有干部管理权限部门核定后变更基本信息的,提交具有干部管理权限部门核定的相关材料(原件及复印件)。

D.其他原因的维护养老待遇,需提供有权机关审批资料(原件及复印件)。

2)审核内容

A.业务经办人员审核参保单位填报的《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》填写是否规范完整,字迹是否清晰,签字印章是否齐全。

B.审核参保单位提供的证明材料是否完整齐全。

C.对资料齐全的,业务经办人员按照《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》记载的内容,审定养老待遇变更金额和支付时间,并将审定内容填写到《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》的对应栏目中,签字后交复核人员进行复审。

D.复核人员确认维护金额及支付时间初审认定正确的,由复核人员将签字确认的《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》和参保单位提供的相关资料一并返回初审人员,进入办理程序。

E.对符合条件但复核人员审核其维护金额及支付时间初审认定不正确的,应退回初审环节,由负责初审的业务经办人员重新核定。

F.对资料不齐全的,业务经办人员应一次性告知参保单位需要补正的全部内容,并发出《机关事业单位基本养老保险补正材料通知书》。

G.对不符合条件的,告知其不予受理的理由,退回所有资料。

3)办理流程

A.业务经办人员按照《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》记载的内容,在业务系统中修改基本信息,重新计算养老待遇。

B.业务经办人员将签章后的一份《机关事业单位基本养老金待遇调整申报表》及相关资料返还参保单位。

C.业务经办人员按维护后的金额纳入次月基本养老保险基金支出月结算。

(十三)基本养老基金支出用款申请

1.业务范围

1)基本养老金支出。

2)转移支出。

3)个人账户一次性支付。

4)符合政策规定的其它基本养老保险基金支出。

2.业务流程

1)县(市、区)级社保经办机构统计上报

A.在业务系统中统计次月基本养老金支出。

B.根据往月基金支出情况、当月业务发生情况等,预计次月转移支出、个人账户一次性支出和其他支出。

C.汇总次月基金用款计划,生成《机关事业单位基本养老保险基金月支出计划表》(附表20)(一式两份),签章后上报市(州)级社保经办机构一份。

2)市(州)级社保经办机构复核上报

A.在业务系统中统计市(州)本级次月基本养老金支出。

B.根据往月基金支出情况、当月业务发生情况等,预计市(州)本级次月转移支出、个人账户一次性支出和其他支出。

C.汇总制定市本级次月基金用款计划。

D.审核所属县(市、区)基金用款计划。

E.汇总全市(州)基金用款计划,生成《机关事业单位基本养老保险基金月支出计划表》(一式两份),签章后上报省社保局一份。

3)省级社保经办机构审核提交

A.在业务系统中统计省本级次月基本养老金支出。

B.根据往月基金支出情况、当月业务发生情况等,预计省本级次月转移支出、个人账户一次性支出和其他支出。

C.汇总制定省本级基金用款计划。

D.审核各市(州)基金用款计划。

E.汇总全省基金用款计划,生成《四川省机关事业单位基本养老保险基金月支出用款申请表》(附表21)(一式两份),签章后上报提交省财政厅一份。

四、业务风险点及防范措施

风险防控责任人:科室负责人

(一)业务经办过程中存在的风险点

1.特殊业务上账应加大复审程序,杜绝单人操作。

2.缴费工资和职工工资收入不相符,造成职工权益和基金受损。

 3.职工视同缴费年限的认定。

(二)业务风险点防范措施

1.加强职工廉政风险、法制教育。

2.缴费工资和职工工资收入不相符,需加大稽核力度。

3.对上述高风险点岗位实行经办、复核制度。实行一人经办,一人复核的双岗制。

4.加强工作人员防伪能力培训、法律知识培训,提高造假识别效率和处罚能力。

联系电话:3378082、3378089